西服配件包括紐扣、領(lǐng)結(jié)、領(lǐng)帶等

西服配件西服配件包括紐扣、領(lǐng)結(jié)、領(lǐng)帶等。這些配飾的質(zhì)量也決定了西裝的質(zhì)地。好的配飾不僅可以增加西裝的美感，還可以通過定制成職業(yè)裝來提升穿著者的氣質(zhì)和形象。款式要簡潔大方，因為夏季天氣炎熱，容易使人心里煩躁，而我們的工作服越簡潔大方，就會看著越清爽，而且方便工作，有利于大家工作的開展。其次是面料。夏季高溫天氣，工作中出汗是難免的，所以夏季工作服的面料一定要具備吸汗、透氣、散熱的性能。這樣的工作服穿在員工身上，才不會影響工作的心情，從而提高工作效率。

穿著職業(yè)裝上班,能使員工迅速進入到工作狀態(tài)

一家有著正規(guī)職業(yè)裝的企業(yè)，給外人的印象就是一個有實力值得信賴的企業(yè)，正規(guī)化的精神面貌對企業(yè)的發(fā)展有很大幫助。穿著職業(yè)裝上班， 能使員工迅速進入到工作狀態(tài)，感受到自己是團隊的一員，增加企業(yè)的凝聚力，激發(fā)員工潛能，創(chuàng)造出更多效益。

另外，穿制服有一種心理暗示的作用，當(dāng)看到自己的服裝時，就證明現(xiàn)在是上班時間，我們要知道，與工作無關(guān)的事情就是不應(yīng)該做的，會提醒我們要更加積極地努力地進行工作，在外面的所有不開心的事情也應(yīng)該全部忘記，不要把自己的情緒帶到工作中來，這也很好地把員工的工作效率提高，給企業(yè)帶來更大的效益，這是所有企業(yè)都希望看到的。

工作服也稱之為“工服”、“工衣”、“工裝”，一般大中型企業(yè)都會有專門的物資部門和相關(guān)人員負責(zé)給員工和管理層人員定時發(fā)放。隨著工業(yè)生產(chǎn)水平和企業(yè)管理理念的不斷提高，伴隨著以人為本的理念深入人心，企業(yè)更加注重員工的心理感受和在工作中的積極能動性。對工作服的要求也越來越高。只是隨著工作服行業(yè)的不斷發(fā)展，定做工作服的廠家也多了起來。