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講師培訓(xùn)小技巧
培訓(xùn)技巧有講授法、演示法、研討法、視聽(tīng)法、角色扮演法和案例研究法、模擬與游戲法等。各種教育培訓(xùn)的方法具有各自的優(yōu)缺點(diǎn),為了提高培訓(xùn)質(zhì)量,往往需要將各種方法配合運(yùn)用。
講授法是講師通過(guò)語(yǔ)言表達(dá),系統(tǒng)地向受訓(xùn)者傳授知識(shí),期望這些受訓(xùn)者能記住其中的重要觀念與特定知識(shí)。
演示法是運(yùn)用一定的實(shí)物和教具,通過(guò)實(shí)地演示,使受訓(xùn)者明白某種工作是如何完成的。
研討法通過(guò)培訓(xùn)師與受訓(xùn)者之間或受訓(xùn)者之間的討論解決疑難問(wèn)題。
視聽(tīng)法是利用幻燈、電影、錄像、錄音、電腦等視聽(tīng)教材進(jìn)行培訓(xùn),多用于新進(jìn)員工培訓(xùn)中。
角色扮演法設(shè)定一個(gè)接近現(xiàn)在狀況的培訓(xùn)環(huán)境,參加者扮演某種角色,借助角色的演練來(lái)理解角色的內(nèi)容,從而提高主動(dòng)地面對(duì)現(xiàn)實(shí)和解決問(wèn)題的能力。
家政行業(yè)人才網(wǎng)將前沿的授課理論與家政技能相融合,培訓(xùn)數(shù)百名家政講師,并為各培訓(xùn)學(xué)校、家政公司提供養(yǎng)老講師、母嬰講師、家政講師、保潔講師、收納講師、電商直播講師和手工編織講師等各方向的講師服務(wù)。 提升行業(yè)人才價(jià)值,推動(dòng)家政行業(yè)發(fā)展。
講師進(jìn)階的五個(gè)階段
1、一階段:知道,知道就容易,不知道就難,不要自以為是,山外有山,人外有人。
2、二階段:嘗試,試過(guò)才知對(duì)錯(cuò),只有試一試才知道如何“取其精華去其糟粕”,選對(duì)方法才能做對(duì)事。
3、三階段:做到,做著做著,你才可能悟,一感覺(jué)不好就要放棄,你永遠(yuǎn)止步于此。
4、四階段:悟道,開(kāi)悟了,你會(huì)產(chǎn)生一種信念,才會(huì)篤定和堅(jiān)持。
5、五階段:得道,一張嘴就吸引人,一講課就秒粉聽(tīng)眾,人人崇拜你,人人想跟隨你,改變他人的行為,影響他人的人生。
授課小技巧
一小時(shí)的講課,學(xué)員到底能聽(tīng)進(jìn)去多少知識(shí)內(nèi)容呢,事實(shí)證明聽(tīng)眾不可能記住你所有講的東西,你在關(guān)鍵地方設(shè)置的幾個(gè)富有畫(huà)面感的段落,就像閃光點(diǎn)一樣,會(huì)讓你的聽(tīng)眾記憶猶新,銘刻至深!你就要把你的富有畫(huà)面感的段落設(shè)置在你需要聽(tīng)眾記住的地方!比如引起強(qiáng)烈共振的段落;在闡述內(nèi)容時(shí)的一個(gè)形象比喻;內(nèi)容的某一個(gè)或數(shù)個(gè)閃光的地方!等等。