實施機構(gòu)-公務(wù)員考試的筆試組織實施機構(gòu)是人事部公務(wù)員管理司、各省、市人事廳局所屬人事考試中心（事業(yè)單位，考試中心命題和組織報名、考試屬于公共服務(wù)機構(gòu)）；事業(yè)單位考試的筆試組織實施機構(gòu)多數(shù)委托省級和地級市的人事廳局所屬人事考試中心（事業(yè)單位，考試中心命題和組織報名、考試并交用人單位成績名單，部分單位自行命題組織實施 。公務(wù)員考試是網(wǎng)絡(luò)報名，事業(yè)單位考試一般規(guī)模大的采取網(wǎng)絡(luò)報名，人數(shù)少則現(xiàn)場報名。

國考面試視頻發(fā)展期唐朝將隋朝建立的科舉考試形式常規(guī)化，基本確立了通過科舉考試才能做官的原則。然而制度創(chuàng)立初期，時常受到非理性因素干擾。在科舉考試之前考生常常要去拜訪考官。宋朝，皇帝在考官的選擇和考試命題方面進行了嚴(yán)格的控制，對考試的公平性更是設(shè)置了各種措施。明朝，開國皇帝朱元璋主張確立一套嚴(yán)格的選才標(biāo)準(zhǔn)，讓文化水平不高的人也能評閱試卷，也能主持考試。這一原則，正和現(xiàn)代公務(wù)員考試的精神符合，那就是考試可以不依靠人的因素而確立評判標(biāo)準(zhǔn)。明代有《狀元及第》，朱元璋頒布《六條圣諭》匾。

陜西中青公培教育文化 有限公司分享：招考公告具有法規(guī)性質(zhì)，一經(jīng)發(fā)布，任何單位，任何個人不得違背其內(nèi)容行事，如有特殊情況需改變或調(diào)整其內(nèi)容時，須由發(fā)布公告的部門于報名前在原公布公告報紙上作更正聲明。招考公告在文字上簡單、明了。有些問題如考試的一些具體要求，可制定《報名須知》在報名處張貼或印發(fā)，作為招考公告的輔助說明。

申論題目【綜合分析】《孟子·離婁上》有言：“不孝有三，無后為大?！睆墓胖两?，父母對子女的婚姻大事傳宗接代就看的極為重要，父母們有錯嗎？在他們看來，子女進入婚姻是一生幸福的起點，平時幫不上忙，趁著春節(jié)打探情況包括動用社會關(guān)系為適齡青年牽線搭橋，無可厚非。而如今30歲上下的青年，趕上的三碰頭時代：批進入婚嫁年齡的獨女，父母的熱切期盼高度集中；人口“流動性過?！眲t進入第二期，流動勞動力年齡結(jié)構(gòu)大幅下降，不像代那樣往往是在家鄉(xiāng)嫁娶后才遠赴異鄉(xiāng)求職，而今年輕游子數(shù)量大大高于往昔；面對高速發(fā)展的社會，社會競爭壓力過大，買房買車的經(jīng)濟壓力讓更多的“剩男”“剩女”對于婚姻望而卻步。