(一)同中華人民共和國的國家名稱、、、、、、軍歌、等相同或者近似的，以及同中央的名稱、標志、所在地特定地點的名稱或者標志性建筑物的名稱、圖形相同的;

　　(二)同外國的國家名稱、、、等相同或者近似的，但經該國政府同意的除外;

　　(三)同政府間國際組織的名稱、旗幟、徽記等相同或者近似的，但經該組織同意或者不易誤導公眾的除外;

相較于 OHSAS 18001，ISO 45001 所變更的不僅僅是名稱，還應用了 ISO 架構，強調作用、目標測量、風險管理、信息交流以及意識，同時對規(guī)定性要求有所刪減。隨著新標準的實施，職業(yè)健康安全管理在組織的戰(zhàn)略策劃過程中占據愈發(fā)顯著的位置。健康和安全保護方面（不于工人保護，也包括其他相關方健康和安全保護），更加注重主動性。這些健康安全保護舉措應當與組織環(huán)境匹配，可以包括危害識別、風險評定、應急響應過程、運行控制和 / 或監(jiān)視和測量。與之前不同的是，新版本持續(xù)改進的重點從管理體系變更為改進職業(yè)健康安全績效。

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1、時間上的優(yōu)勢

建筑企業(yè)是擁有豐富的人員和代辦經驗的基礎的，為企業(yè)，能讓企業(yè)免去的奔波辛苦，為企業(yè)節(jié)省寶貴的時間和金錢。

2、人員上的優(yōu)勢

代辦公司一般都有的辦公人員，能在競爭激烈的資質市場，運用人際關系和豐富的經驗讓企業(yè)只要提供資料就能馬上搞定。