義烏市倍隆服飾有限公司主營休閑襯衫、商務(wù)襯衫、中老年襯衫、韓日系襯衫、女士V領(lǐng)襯衫、兒童襯衫及保暖襯衫等，支持小額批發(fā)，檔口、加工定制，來料加工，一件代發(fā)等多種合作模式。

倍隆服飾與您分享企業(yè)應(yīng)該訂制哪些工作服合適

純棉的制服還有以下更多的優(yōu)勢哦：

1.吸濕性 棉纖維具有較好的吸濕性，在正常的情況下，纖維可向周圍的大氣中吸收水分，其含水率為8-10%，所以它接觸人的皮膚，使人感到柔軟而不僵硬。倍隆服飾與您分享純麻：吸汗又比較好保養(yǎng)麻纖維來自各種麻類織物，它是早被人類使用的防止纖維原料。如果棉布濕度增大，周圍溫度較高，纖維中含的水分量會(huì)全部蒸發(fā)散去，使織物保持水平衡狀態(tài)，使人感覺舒適。

2.保暖性 由于棉纖維是熱和電的不良導(dǎo)體，熱傳導(dǎo)系數(shù)極低，又因棉纖維本身具有多孔性，彈性高優(yōu)點(diǎn)，纖維之間能積存大量空氣，空氣又是熱和電的不良導(dǎo)體，所以，純棉纖維紡織品具有良好的保暖性，穿著純棉織品服裝使人感覺到溫暖。

3.耐堿性 棉纖維對堿的抵抗能力較大，棉纖維在堿溶液中，纖維不發(fā)生破壞現(xiàn)象，該性能有利于服用后對污染的洗滌，消毒除雜質(zhì)，同時(shí)也可以對純棉紡織品進(jìn)行染色、印花及各種工藝加工，以產(chǎn)生更多棉織新品種。

4.健康環(huán)保 棉纖維是天然纖維，其主要成分是纖維素，還有少量的蠟狀物質(zhì)和含氮物與果膠質(zhì)。純棉織物經(jīng)多方面查驗(yàn)和實(shí)踐，織品與肌膚接觸無任何刺激，無負(fù)作用，久穿對人體有益無害，衛(wèi)生性能良好。

倍隆服飾與您分享定制女裝襯衫要注意什么

女式制服是為公司的女士定制的制服。還需要注意的是，西服要放在干燥的環(huán)境里，不然會(huì)容易發(fā)霉，多洗對西服來說并不好，會(huì)減短它的壽命而且西服定制廠家在做西服的時(shí)候里面都加有特殊的紙，洗多了很容易壞。我們通常會(huì)把女制服做得更薄一點(diǎn)，所以在計(jì)算制服尺碼時(shí)，可以把它分為男制服和女制服。在定制的工作服中，男人和女人的款式大小不同，但風(fēng)格也不同。在為女性設(shè)計(jì)工作服時(shí)，她們也會(huì)在款式和顏色上更加努力，突出女性線條的美。

女裝色調(diào)的自然協(xié)調(diào)

總的來說，公司辦公室里的衣服和工作服不容易被過度著色。需要謹(jǐn)記的是定做純棉襯衫穿著之前一定是要熨燙的，沒有熨燙的襯衫穿在身上會(huì)毀了衣服也毀了自己的形象。與公司辦公環(huán)境相協(xié)調(diào)的顏色包括黑色、白色、灰色、米色、藏青色、藏青色、駝色、深黃色、深紅色、棕色等。在春季和冬季，可以選擇較深的中性顏色，而在秋季和夏季，可以使用較淺的中性顏色。讓衣柜成為色彩王國是工作服搭配的難點(diǎn)之一。以黑色、白色、灰色等基本顏色作為日常服裝的主色，可以合理提高工作服指數(shù)之間的搭配，不易與其他“點(diǎn)綴色”相沖突。中性的顏色是合適的，點(diǎn)綴色表達(dá)了他的心情。將兩者相匹配可以在適當(dāng)性上產(chǎn)生無限的變化。

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商務(wù)襯衫定制分類意義

工作服的分類及工作服的意義

1、能提高企業(yè)的凝聚力

穿工作服和西裝可以增強(qiáng)員工對企業(yè)的歸屬感和認(rèn)同感，從而增強(qiáng)企業(yè)與團(tuán)隊(duì)之間的凝聚力和員工與員工之間的協(xié)作辦感。

2、能樹立企業(yè)形象

穿工作服和西裝的員工不僅是個(gè)人形象的包裝，也是企業(yè)形象的體現(xiàn)。成功企業(yè)的經(jīng)驗(yàn)告訴我們，擁有形象的企業(yè)更容易在商業(yè)世界的競爭中脫穎而出。形象能力轉(zhuǎn)化是企業(yè)在市場和客戶面前取勝的法律基礎(chǔ)。

3、能創(chuàng)造獨(dú)特的企業(yè)文化

人們穿著工作服，不僅能反映員工的精神面貌，還能反映企業(yè)的文化內(nèi)涵。例如，深色和保守風(fēng)格的制服反映了公司穩(wěn)健的風(fēng)格。然而，色彩鮮艷、時(shí)尚的工裝褲可以展示企業(yè)的和開拓精神。

4、能規(guī)范員工行為

穿上工作服和套裝后，員工可以快速工作進(jìn)入。制服是自律、敬業(yè)和忠于職守的體現(xiàn)，它無疑能起到規(guī)范員工行為和提升紀(jì)律觀念的作用。這表明工作服的價(jià)值和意義仍然非常重要。

倍隆服飾與您分享酒店工作襯衫如何定制

酒店工作襯衫如何定制，如何避免僵化？

從外觀、內(nèi)部布局和人員著裝來看，這家酒店看起來而有層次。對員工的著裝有嚴(yán)格的要求，為員工選擇的制服也是根據(jù)整體形象定制的！如何定制一套適合酒店形象的制服，以避免僵化？讓我們從工作服小編談起：

酒店的工作服有很多種，每個(gè)部門的工作服都不一樣。管理和服務(wù)人員的工作服一眼就能看出來。可分為：迎賓工作服、前臺(tái)接待工作服、保安工作服、餐廳工作服、房間清潔工作服、廚師工作服、工程維修部工作服等。