單位托管保潔注意事項

保潔涵蓋著我們生活的方方面面，公共場所保潔和辦公環(huán)境的保潔都是很重要的，今天我們和大家說的分享的就是有關(guān)單位托管保潔的辦公室保潔注意事項。

1.對辦公室的日常保潔,由于受時間制約,需要在規(guī)定時間內(nèi)迅速完成工作。因此,必須制定周密的保潔計劃,然后要求保潔人員按計劃工作,動作利索快捷。

2.地拖、抹布等保潔工具可準備2份,以減少往返清洗的時間,提高短時間內(nèi)突擊作業(yè)的效率。

3.抹辦公桌面時,桌面上的文件,物品等不得亂動。如發(fā)現(xiàn)手表、項鏈、錢包、手機等貴重物品,應(yīng)立即向主管報告。

4.吸塵機噪音大,室內(nèi)吸塵工作可安排在客戶上班前或下班后進行。

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公司及事業(yè)單位如何進行保潔托管？

1、良好的組織結(jié)構(gòu)。物業(yè)企業(yè)應(yīng)建立一個從上至下的保潔組織結(jié)構(gòu)，如“公司-部門-班組-清潔工”。公司總部主要負責(zé)保潔服務(wù)的改進與創(chuàng)新、保潔質(zhì)量的升級等重大事項決策;部門主要負責(zé)具體運作，對公司做出的保潔服務(wù)決策進行細化、實化，并對保潔工作過程進行監(jiān)督控制;班組負責(zé)組織實施部的各項保潔指令;清潔工負責(zé)保質(zhì)保量地完成自己所承擔(dān)的保潔任務(wù)。同時，還要定義好各級部門之間的接口，使各級部門的保潔工作能很好地銜接。公司會統(tǒng)一安排保潔員不定期培訓(xùn)，對于保潔托管的行為規(guī)范、標準規(guī)范等都有明確的規(guī)定。

單位保潔托管的意義

通過家政完善的用人管理模式和業(yè)務(wù)管理模式，更大限度地降低企業(yè)人力資源利用成本和風(fēng)險。包括工資薪酬的發(fā)放、社會保險的代收代繳、合同的簽訂、續(xù)訂和解除，相關(guān)問題和爭議的處理、日常一系列的人事管理等全部由家政公司負責(zé)。這樣，用人單位用人，家政公司管人，這種清潔托管模式對用人單位來說省了很多事，減少了大批后勤服務(wù)人員和單位因管理工作帶來的工作量和相關(guān)的麻煩。單位保潔托管質(zhì)量標準：辦公桌、椅子、展板：每日擦拭一次，整潔干凈，做到桌面無塵土，物品擺放整齊。