保安人員的儀容儀表，保安公司，首先看著裝和裝備，其次看精神面貌。著裝和裝備是否整齊精良，精神風貌是好是差，都會顯示不同的文化氛圍。

保安人員執(zhí)勤，如果莊嚴、肅穆，言談舉止文明禮貌，就會給人以好的印象；反之，則形象不良。

保安人際關(guān)系。保安企業(yè)在業(yè)務(wù)交往中或保安人員在接觸群眾中，熱情友好，尊重他人，助人為樂，自會受到贊揚。反之，工廠保安，則于己不利。

保安社會效益與經(jīng)濟效益，是查驗保安企業(yè)負責的標準。社會效益好自然造福社會，造福人民。經(jīng)濟效益好自然壯大企業(yè)，壯大隊伍。

好的保安形象，離不開保安宣傳。保安企業(yè)應(yīng)與傳媒合作，使社會了解保安，接納保安。

保安的形象保安人員的儀容儀表，保安公司，首先看著裝和裝備，其次看精神面貌。著裝和裝備是否整齊精良，精神風貌是好是差，都會顯示不同的文化氛圍。
保安人員執(zhí)勤，如果莊嚴、肅穆，言談舉止文明禮貌，就會給人以好的印象；反之，則形象不良。
保安人際關(guān)系。保安企業(yè)在業(yè)務(wù)交往中或保安人員在接觸群眾中，熱情友好，尊重他人，助人為樂，自會受到贊揚。反之，工廠保安，則于己不利。
保安社會效益與經(jīng)濟效益，是查驗保安企業(yè)負責的標準。社會效益好自然造福社會，造福人民。經(jīng)濟效益好自然壯大企業(yè)，壯大隊伍。
好的保安形象，離不開保安宣傳。保安企業(yè)應(yīng)與傳媒合作，使社會了解保安，接納保安。

保安公司要如何發(fā)展

要做好和用戶的信息交流。在真真正正的服務(wù)跟交流進程中，只要使用者真實體驗你們保安屬于服務(wù)行業(yè)的一類，帶來了良好的社會效益。從而提高公司在人群中的認知度，提高在人群中的認可度，的效益。要為職工提供學習環(huán)境，讓在職人員的到不斷的進步。使本人變?yōu)榉e極，自對比其中選擇擁有很好素質(zhì)的員工，通過職工樹立好的形象。

首先，保安公司要有完好、先進的運營思想。做好在客戶的方面出發(fā)宣揚保安服務(wù)信息，使得客戶認同你們的價值，從而接受你的服務(wù)。要在執(zhí)行國家頒布的相關(guān)法律法規(guī)的前提下，依據(jù)公司的管理規(guī)定及服務(wù)要求，制訂切實可行的安保服務(wù)整體方案及科學的管理制度和措施，為客戶提供的安保服務(wù)，營造一個和諧、安全、有序、健康舒適的生活環(huán)境。