極光網(wǎng)絡(luò)技術(shù)——?jiǎng)趧?wù)派遣許可證代辦費(fèi)用

人力資源許可證相關(guān)小知識(shí)：

1、幫助企業(yè)人力資源部門從繁重的重復(fù)性l事務(wù)中解脫，專注于企業(yè)核心的業(yè)務(wù)，從而提升人力資源的高度和核心競(jìng)爭(zhēng)力。

2、規(guī)范操作，有效遏制隨意性的薪資、員工，對(duì)工作的規(guī)范性、公正性起到促進(jìn)作用。

3、降低成本、舒緩資金壓力，人力資源業(yè)務(wù)外包則可以降低企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)，擺脫雜務(wù)干擾，終引導(dǎo)企業(yè)專心經(jīng)營(yíng)核心資源，發(fā)展核心競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。

人力資源外包服務(wù)

人力資源外包服務(wù)的銷售額不包括受客戶單位委托代為向客戶單位員工發(fā)放的工資和代理繳納的社會(huì)保險(xiǎn)、住房公l積金。

稅率、征收率

（一）勞務(wù)派遣

1.一般納稅人

（1）一般計(jì)稅：稅率6%

廣州極光網(wǎng)絡(luò)技術(shù)有限公司——?jiǎng)趧?wù)派遣許可證代辦費(fèi)用

人力資源服務(wù)許可證相關(guān)知識(shí)：

人力資源與社會(huì)保障局

人力資源服務(wù)許可證申請(qǐng)條件:

(1)、有與申請(qǐng)業(yè)務(wù)相適應(yīng)的固定場(chǎng)所、辦公設(shè)施與資金等;切在注冊(cè)地點(diǎn)實(shí)際辦公，面積不低于50平方米;

( 2 )、有至少5名以上大專以上學(xué)歷、且取得人力資源市場(chǎng)從業(yè)人員資格證書的專職工作人員;

( 3 )、有健全可行的工作章程與管理制度;

( 4 )、為獨(dú)立法人，具備獨(dú)立承擔(dān)民事責(zé)任的能力;

(5)、具備有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件

人力資源服務(wù)許可證辦理所需資料∶

( 1)、公司企業(yè)法人營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本原件;

(2)、公司章程;

( 3 )、5名專職人員身l份證、學(xué)歷l證掃描件及從業(yè)資格證;及三個(gè)月以上社l保證明資料。

( 4)、公司注冊(cè)地房屋租賃協(xié)議原件及產(chǎn)權(quán)證明復(fù)印件。

人力資源服務(wù)許可證辦理流程:

第l一步：申請(qǐng)人備齊申請(qǐng)材料后，到服務(wù)大廳“單一事項(xiàng)綜合受理”窗口報(bào)送申請(qǐng)材料。

第二步：受理窗口工作人員接收、核對(duì)申請(qǐng)材料，申請(qǐng)材料齊全且符合法定形式，出具《受理通知書》；

申請(qǐng)材料不齊全或不符合法定形式，當(dāng)場(chǎng)一次性告知清楚需要補(bǔ)正的全部?jī)?nèi)容及標(biāo)準(zhǔn)。

第三步：窗口工作人員將形式審查合格的申請(qǐng)材料推送給審查人員。

審查人員根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)規(guī)章和規(guī)范性文件，對(duì)申請(qǐng)材料內(nèi)容進(jìn)行實(shí)質(zhì)審查，并告知申請(qǐng)人現(xiàn)場(chǎng)踏勘、審圖和專家評(píng)審的具體要求及時(shí)間。

第四步：實(shí)質(zhì)審查完成后，審查人員將申請(qǐng)材料推送給批準(zhǔn)人員。

批準(zhǔn)人員根據(jù)法律法規(guī)規(guī)章和實(shí)質(zhì)審查意見，對(duì)申請(qǐng)事項(xiàng)在承諾辦結(jié)時(shí)限內(nèi)作出準(zhǔn)予或不予許可的決定。

對(duì)不予行政許可的應(yīng)說明理由，并告知申請(qǐng)人依法享有申請(qǐng)行政復(fù)議或者提起行政訴l訟的權(quán)利。

哪些企業(yè)網(wǎng)站需要辦理網(wǎng)絡(luò)文化經(jīng)營(yíng)許可證？

企業(yè)凡是通過互聯(lián)網(wǎng)文化產(chǎn)品是指通過互聯(lián)網(wǎng)生產(chǎn)、傳播和流通的文化產(chǎn)品都需要辦理文網(wǎng)文資質(zhì)許可證，主要包括：

一、專門為互聯(lián)網(wǎng)而生產(chǎn)的網(wǎng)絡(luò)音樂娛樂、網(wǎng)絡(luò)游戲、網(wǎng)絡(luò)演出劇（節(jié)）目、網(wǎng)絡(luò)表演、網(wǎng)絡(luò)藝術(shù)品、網(wǎng)絡(luò)動(dòng)漫等互聯(lián)網(wǎng)文化產(chǎn)品。

二、將音樂娛樂、游戲、演出?。ü?jié)）目、表演、藝術(shù)品、動(dòng)漫等文化產(chǎn)品以一定的技術(shù)手段制作、復(fù)l制到互聯(lián)網(wǎng)上傳播的互聯(lián)網(wǎng)文化產(chǎn)品。

網(wǎng)絡(luò)文化經(jīng)營(yíng)許可證需要什么材料？

（1）.申請(qǐng)時(shí)需要提交的材料清單：

（2）.企業(yè)發(fā)展可行性報(bào)告；

（3）.設(shè)立經(jīng)營(yíng)性網(wǎng)絡(luò)文化單位申請(qǐng)表；

（4）.相應(yīng)業(yè)務(wù)管理人員、專業(yè)技術(shù)人員的身份及學(xué)l歷證明;

（5）.域名注冊(cè)證書和服務(wù)器托管相關(guān)資質(zhì)l證明材料；

（6）.其他政府部門規(guī)定需要的有關(guān)申請(qǐng)材料。

醫(yī)療器械經(jīng)營(yíng)許可證辦理具備條件

(1)具有與經(jīng)營(yíng)規(guī)模和經(jīng)營(yíng)范圍相適應(yīng)的質(zhì)量管理機(jī)構(gòu)或者專職質(zhì)量管理人員。質(zhì)量管理人員應(yīng)當(dāng)具有國(guó)家認(rèn)可的相關(guān)專業(yè)學(xué)歷或者職稱;

(2)具有與經(jīng)營(yíng)規(guī)模和經(jīng)營(yíng)范圍相適應(yīng)的相對(duì)獨(dú)立的經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所;

(3)具有與經(jīng)營(yíng)規(guī)模和經(jīng)營(yíng)范圍相適應(yīng)的儲(chǔ)存條件，包括具有符合醫(yī)療器械產(chǎn)品特性要求的儲(chǔ)存設(shè)施、設(shè)備;

(4)應(yīng)當(dāng)建立健全產(chǎn)品質(zhì)量管理制度，包括采購(gòu)、進(jìn)貨驗(yàn)收、倉(cāng)儲(chǔ)保管、出庫(kù)復(fù)核、質(zhì)量跟蹤制度和不良事件的報(bào)告制度等;

(5)應(yīng)當(dāng)具備與其經(jīng)營(yíng)的醫(yī)療器械產(chǎn)品相適應(yīng)的技術(shù)培訓(xùn)和售后服務(wù)的能力，或者約定由第三方提供技術(shù)支持。

希望辦理此項(xiàng)資格需滿足哪些條件？

人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)招聘申請(qǐng)表；

所用場(chǎng)地的產(chǎn)權(quán)或租借證明文件；

證明注冊(cè)資金不少于200萬(wàn)元的證明材料；

四是6名以上具有大專以上學(xué)歷，經(jīng)相關(guān)培訓(xùn)的從業(yè)人員證明材料；

五是建立健全人力資源服務(wù)發(fā)展的工作規(guī)章、制度和安全管理制度；

六是工商行政管理部門出具的企業(yè)名稱預(yù)先核準(zhǔn)通知書。(雙份).

待處人才許可證分為人才市場(chǎng)中介服務(wù)許可證和職業(yè)介紹許可證兩

(1人力資才市場(chǎng)機(jī)構(gòu)設(shè)立

二人力資源市場(chǎng)中介服務(wù)機(jī)構(gòu)是指從事人力資源中介、承諾用人單位招聘和個(gè)人應(yīng)聘及相關(guān)活動(dòng)的管理機(jī)構(gòu)，人力資源中介服務(wù)機(jī)構(gòu)的設(shè)立，按照管理權(quán)限由縣級(jí)以上政府人事行政部門(以下簡(jiǎn)稱主管部門)；由國(guó)l務(wù)院有關(guān)部門(以下簡(jiǎn)稱主管部門)審批；由國(guó)l務(wù)院有關(guān)部門(以下簡(jiǎn)稱主管部門)審批；由國(guó)l務(wù)院有關(guān)部門(以下簡(jiǎn)稱審批部門)審批，并報(bào)國(guó)l務(wù)院有關(guān)部門備

企二業(yè)營(yíng)業(yè)介

四、職業(yè)中介實(shí)行行政許可制設(shè)備證立職業(yè)中介機(jī)構(gòu)或者從事職業(yè)中介活動(dòng)的其他機(jī)構(gòu)，應(yīng)當(dāng)向市或者區(qū)(縣)勞動(dòng)保障行政部門提出書面申請(qǐng)，經(jīng)市或者區(qū)(縣)勞動(dòng)保障行政部門審核同意后，由市或者區(qū)(縣)勞動(dòng)保障行政部門；

(五公司做什么生意申請(qǐng)人和出資人的源證、學(xué)

六、專職人員才供求的身份收集、整理、、學(xué)歷、人力服務(wù)從業(yè)；

七、2.人才網(wǎng)服。