團隊?wèi)敉馔卣古嘤?xùn)是很多企業(yè)為培養(yǎng)員工團隊意識，增強團隊凝聚力、協(xié)作力、執(zhí)行力進行的針對性培訓(xùn)，但是企業(yè)在選擇團隊?wèi)敉馔卣古嘤?xùn)時，如何選擇培訓(xùn)項目呢？這是很多企業(yè)都非常困擾的事情，下面鄭州派尼爾小編就為大家詳細介紹下選擇團隊?wèi)敉馔卣古嘤?xùn)項目的方法。為了適應(yīng)個企業(yè)進行團隊?wèi)敉馔卣?，很多拓展培?xùn)公司都有自己的項目庫，可以針對企業(yè)的不同問題進行針對性的培訓(xùn)，因此對項目的選擇也有所不同。而如何根據(jù)客戶企業(yè)出現(xiàn)的問題，推薦合適的項目是很多拓展公司要做的課題。很多小型的經(jīng)驗不足的拓展公司，項目匱乏，對培訓(xùn)效果沒有保障，在想客戶推薦項目的時候也不夠準確，因此培訓(xùn)效果也就不能確保。 次數(shù)用完API KEY 超過次數(shù)限制

扁 帶

項目操作時連接固或軟性連接時使用。按連接方法的不同分為手工打結(jié)（Runner）和機械縫(Sling)兩類。

安全帶

為操作高空項目的人員和保護者提供一種舒適、安全的固定，并且方便與保護繩索連接，可以把墜落的沖擊力分散到腰、腿上，而不單集中于腰上。按連接方式的不同分為坐式安全帶和全身安全帶。

鐵 鎖

用來連接繩子與保護點、安全帶與保護/下降器、攜帶器材等，在保護系統(tǒng)中鐵索做剛性連接。

保護器

或稱下降器(belay/rappel devices)

在保護和下降過程中通過它與繩子產(chǎn)生的摩擦力來減小操作者所需的握力。常用下降器有8字環(huán)和ATC。

吸收了國外先進的經(jīng)驗，在參與、訓(xùn)練中通過設(shè)計富有挑戰(zhàn)性與思想性的戶外活動，培養(yǎng)人們積極的生活態(tài)度與團隊合作精神。教官充分調(diào)動學(xué)員的積極性，投入到每個項目中，讓學(xué)員體驗，面對各種不同的環(huán)境及挑戰(zhàn)，學(xué)習(xí)解決問題。通過看、聽、行動、體驗、分享交流與總結(jié)相結(jié)合的“立體式”培訓(xùn)，以小組討論；角色的模仿；團體互動、腦力激蕩等方式讓學(xué)員切身的感受、體會、領(lǐng)悟。

體驗式培訓(xùn)是個過程，是個直接認知、欣然接受、尊重和運用當(dāng)下被教導(dǎo)的知識及能力的過程。它特別適合處理人生中重要的事物，它在尊重之下去碰觸人們深層的信念與態(tài)度，深植于內(nèi)在的情緒、沉重的價值觀，或相當(dāng)難熬的人性課題！