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虛擬實(shí)驗(yàn)室的國內(nèi)現(xiàn)狀
虛擬實(shí)驗(yàn)室是虛擬現(xiàn)實(shí)技術(shù)應(yīng)用研究的重要載體。酒店管理虛擬仿真實(shí)訓(xùn)室報價酒店管理虛擬仿真實(shí)訓(xùn)室報價隨著科技的進(jìn)步,生產(chǎn)逐步向集中化、復(fù)雜化、連續(xù)化發(fā)展,生產(chǎn)過程中的自動化程度越來越高,隨之對生產(chǎn)過程中的操作人員素質(zhì)的要求也越來越高,特別是對于那些高危生產(chǎn)過程的企業(yè)來講,高素質(zhì)的操作人員對于安全生產(chǎn)顯得尤為重要。隨著虛擬實(shí)驗(yàn)技術(shù)的成熟,人們開始認(rèn)識到虛擬實(shí)驗(yàn)室在教育領(lǐng)域的應(yīng)用價值,它除了可以輔助高校的科研工作,在實(shí)驗(yàn)教學(xué)方面也具有如利用率高,易維護(hù)等諸多優(yōu)點(diǎn).近年來,國內(nèi)的許多高校都根據(jù)自身科研和教學(xué)的需求建立了一些虛擬實(shí)驗(yàn)室。對于國內(nèi)教學(xué)型虛擬實(shí)驗(yàn)室的建設(shè),有關(guān)部門提出如下幾點(diǎn)建議:1、用“平民化”的技術(shù)實(shí)現(xiàn)教學(xué)型虛擬實(shí)驗(yàn)室的建設(shè)和應(yīng)用2、更新實(shí)驗(yàn)教學(xué)觀念,重新認(rèn)識虛擬實(shí)驗(yàn)室3、切合實(shí)際,合理選擇開發(fā)技術(shù)建立一個完整的虛擬現(xiàn)實(shí)系統(tǒng)是成功進(jìn)行虛擬現(xiàn)實(shí)應(yīng)用的關(guān)鍵,而要建立一個完整的虛擬現(xiàn)實(shí)系統(tǒng),首先要做的工作是選擇實(shí)可行的虛擬現(xiàn)實(shí)系統(tǒng)解決方案。
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數(shù)字化實(shí)訓(xùn)室建設(shè)的應(yīng)用效果
北京利君成數(shù)字科技有限公司主營產(chǎn)品包括:模擬導(dǎo)游實(shí)訓(xùn)室及智慧旅游體驗(yàn)中心、酒店管理理虛實(shí)一體化實(shí)訓(xùn)室、民航商務(wù)實(shí)訓(xùn)基地、工程測量VR虛擬實(shí)驗(yàn)室等等。
提高教師的業(yè)務(wù)實(shí)踐能力。1)真實(shí)準(zhǔn)確,虛擬仿真實(shí)訓(xùn)室整個系統(tǒng)不但客觀的復(fù)原教材中的關(guān)鍵知識點(diǎn),而且還將實(shí)際生產(chǎn)操作進(jìn)行了深度擴(kuò)展結(jié)合,從而提高了系統(tǒng)知識的豐富性,提高了學(xué)員對相關(guān)操作規(guī)程的理解和認(rèn)識。當(dāng)前高校教師多缺乏企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),往往偏重于理論教學(xué),沒有切身的職場經(jīng)驗(yàn)對學(xué)生進(jìn)行有效的實(shí)踐性指導(dǎo)。而數(shù)字化實(shí)驗(yàn)室提供了逼真的企業(yè)環(huán)境及具體的業(yè)務(wù)實(shí)踐,教師可以利用平臺進(jìn)行練習(xí),加強(qiáng)業(yè)務(wù)實(shí)踐,以提高自身業(yè)務(wù)操作能力及實(shí)踐教學(xué)水平。
開展社會培訓(xùn),發(fā)揮社會效益。數(shù)字化實(shí)訓(xùn)室建成后,可以積極開展社會培訓(xùn)服務(wù),提高周邊地區(qū)相關(guān)從業(yè)人員素質(zhì),從而產(chǎn)生良好的社會效益。
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企業(yè)實(shí)訓(xùn)室
企業(yè)實(shí)訓(xùn)基地:很多企業(yè)也有自己的實(shí)訓(xùn)基地。酒店管理虛擬仿真實(shí)訓(xùn)室報價酒店管理虛擬仿真實(shí)訓(xùn)室報價虛擬現(xiàn)實(shí)技術(shù)是一種高度逼真的模擬人在自然環(huán)境中視、聽、動等行為的人機(jī)界面技術(shù)。這類企業(yè)有如下幾個特點(diǎn):1、企業(yè)規(guī)模大。2、企業(yè)發(fā)展歷史長,資本較雄厚。3、企業(yè)有自己自主的技術(shù)和模式,且該類技術(shù)和模式較為專業(yè),需要對員工進(jìn)行不定期培訓(xùn)和強(qiáng)化。如長慶油田,就有三四個實(shí)訓(xùn)基地,專門用以培訓(xùn)一線員工、班組長等,實(shí)訓(xùn)基地中,有實(shí)際的模擬訓(xùn)練場,還有企業(yè)發(fā)展歷程、技術(shù)沿革、管理、生態(tài)文明建設(shè)等知識的培訓(xùn)。是企業(yè)提升員工工作技能、業(yè)務(wù)知識、思想教育水平和對外展示的集中平臺。