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小編為您分享文化墻小知識：山西文化墻制作

很多公司想做文化墻，卻不知道從何入手。作為一名也曾為不少企業(yè)設(shè)計過文化墻的設(shè)計師，今天就給各位支幾招。

文化墻有幾個作用：首先是美化企業(yè)環(huán)境。以前企業(yè)中白墻為常見，隨著企業(yè)氛圍要求的提升，墻面環(huán)境也成為美化企業(yè)不可或缺的部分，逐漸出現(xiàn)彩色墻、手繪墻等等。

其次是體現(xiàn)企業(yè)人設(shè)，替企業(yè)發(fā)聲。既然要表達(dá)，那就要有內(nèi)容，好是和企業(yè)息息相關(guān)的內(nèi)容，向外介紹“自己”，向內(nèi)了解“自己”。

各部門職責(zé)公司的日常運行是以部門為單位，清晰明了的部門職責(zé)可以讓每一個員工個體知道團(tuán)隊的具體任務(wù)或者目標(biāo)，從而在實際工作中能做好自身工作安排，并且使得其工作行為有可以依據(jù)的標(biāo)準(zhǔn)。企業(yè)文化活動公司運行依托的還是每個員工個體，太過嚴(yán)肅、保守的上墻文化容易讓員工產(chǎn)生束縛心理。所以，可以適當(dāng)增加一些關(guān)于企業(yè)文化活動的內(nèi)容。比如有的公司做成活動集錦的相片墻，重要活動專題展示等等。

企業(yè)文化墻設(shè)計要注意什么

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室內(nèi)空間規(guī)劃的占比

占比針對規(guī)劃方案而言至關(guān)重要，無論是造型規(guī)劃還是顏色，都是有占比在這其間，占比的掌握一個靠工作經(jīng)驗，一個靠覺得，占比的的轉(zhuǎn)變給人的覺得也不一樣。占比簡單的說就是尺度，高矮，是多少，輕和重等。