下面說說我在實際工作中所做的性能測試和穩(wěn)定性測試：

性能測試：實際項目中所做的性能測試多是以能力驗證為測試目的，也可以理解為采用性能驗證測試方法，開發(fā)定一個指標，如并發(fā)上傳1000條報警信息，看看報警的服務(wù)器能否正常接收處理并上傳給MQ至數(shù)據(jù)庫，報警的服務(wù)器是否異常，資源消耗是否正常，需注意的有：CPU占用率，內(nèi)存占用率，GDI，分頁數(shù)，句柄數(shù)等等。合作共贏：與國內(nèi)外知名IT軟件公司建立緊密的合作關(guān)系，目前合作的大中小型公司初步達483家，涉及人才4000 各行業(yè)軟件精英，高校共建多所。

使用的測試工具也是公司內(nèi)部提供的測試工具，性能測試時間多是一天（我們公司性能測試時間應(yīng)該算比較長的了，女朋友公司性能測試多是1小時或者更短，不同的用戶需求設(shè)置不同的測試條件），性能測試多是個Build執(zhí)行，我們知道如性能出問題了多是架構(gòu)設(shè)計問題，屬于比較嚴重的問題，以盡早確定被測系統(tǒng)的架構(gòu)設(shè)計是否有問題及時修改。其它步驟由于涉及到具體的項目這里就不做具體介紹了?？蔀槟峁┒喾矫嫱晟频牟邉潱喝珥椖康难邪l(fā)、軟件質(zhì)量的測評、人力資源整合、就業(yè)平臺等。（由于用戶對產(chǎn)品的性能指標要求不是很嚴格，實際測試中也是測試個大致值，性能測試過程和數(shù)據(jù)的收集也沒有書本上或者大蝦們說的那么復(fù)雜難搞，在這里還是要提醒大家性能測試一定要明確測試目的）

軟件行業(yè)是什么專業(yè)都可以轉(zhuǎn)嗎

如果你考慮轉(zhuǎn)行，建議你要好好了解一下現(xiàn)在軟件崗位的上崗要求哦，行業(yè)還是很重要的，如果你不是計算機本專業(yè)的我個人不建議轉(zhuǎn)開發(fā)，現(xiàn)在開發(fā)的上崗要求都很高，一般來說都是二本理工科兩年的項目經(jīng)驗，?？贫际橇攘葻o幾，而且開發(fā)這個東西不是你想做就能做的，他對于邏輯思維和語言敏感度要求都很高。如果真的考慮軟件崗，你可以了解一下軟件測試，相對來說比較好上手，薪資發(fā)展也很可觀。報個班學(xué)習(xí)，短短幾個月的學(xué)習(xí)實踐，會讓自己技術(shù)、學(xué)習(xí)能力、軟件測試的面試必備、真實的企業(yè)動手過程有大不一樣的提升。

培訓(xùn)了前端，現(xiàn)在想轉(zhuǎn)測試，可以嗎？

術(shù)業(yè)有專攻，前端和測試使用的工具語言技術(shù)還是不一樣的，轉(zhuǎn)測試你有這些基礎(chǔ)相對來說也有一定的優(yōu)勢嘛，測試現(xiàn)在的發(fā)展的確很不錯。我有個同學(xué)是在正厚軟件那邊學(xué)的測試現(xiàn)在薪資挺高的，你可以去了解一下。祝工作順利哦。

當然可以呀，你培訓(xùn)了前端，你有開發(fā)的基礎(chǔ)在，轉(zhuǎn)測試會很有優(yōu)勢的，前端和開發(fā)雖然都是技術(shù)崗，但是用的工具和技術(shù)還是不一樣的哦，所以如果你想要轉(zhuǎn)測試還是要重新培訓(xùn)的，像我大學(xué)同學(xué)之前就是培訓(xùn)過前端找了一個月，后來想面試測試崗，面了好幾家，都過不了，后培訓(xùn)了測試，現(xiàn)在薪資可高了！閱讀性能測試書籍或者查閱測試資料時常聽到驗收性能測試、壓力測試、負載測試、可靠性測試等各種測試方法，有些說它們互不相關(guān)，也有些說都是性能測試的一種，下面來看看具體的各種方法。我近也準備要去培訓(xùn)了