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工廠保安人員工廠進出管理服務
工廠保安人員工廠進出管理服務:一車輛進出管理1、本公司車輛進出,須登記進出時間和駕駛員姓名。
2、外來車輛入廠應在保安室登記,出廠時須持有有效人員簽名的《車輛出入登記表》。保安應嚴格檢查,攜帶本公司物品應由負責人在《貨物放行條》出廠貨物內容一欄上注明并簽字,值班保安將車內所載物品名稱、數(shù)量、型號與放行條核對,無誤后才予以放行。
3、所有車輛入在規(guī)定地點停放,自行車出入廠門,必須下車推行。
二、物品進出管理1、員工及外來人員攜帶行李、包裹進出廠門時,須自覺接受保安的檢查與登記。
2、攜帶物料、加工零件、樣板或模具出廠,須有負責人以上審核,在《貨物放行條》攜帶物件一欄上注明,經(jīng)核實無誤后方可出廠。
3、廠商來廠交貨,應先在保安室登記,由保安通知收貨人員接洽。
4、對人員、車輛所攜帶物件有疑問時,應及時詢問相關人員加以確認。
三、嚴禁進廠的外來人員1、攜帶危險品的人員及車輛;
2、不明身份、衣冠不整的人員;3、推銷產(chǎn)品及收購廢品的人員及車輛;4、非洽談公務人員與車輛,或是洽談公務但拒絕登記檢查者;5、來訪人員報不清受訪部門及受訪人員者;6、來訪人員不能出示有效證件者。
保安員入職要求
1、保安員入職必須提供本人資料,并保證信息的真實、有效、合法,對所提供材料負法律責任,對因提供材料不實造成的損害負全責。
2、入職前必須無違規(guī)經(jīng)歷,如有隱瞞,須承擔相應的法律后果,并接受公司規(guī)定處理。
3、入職時必須保證身體健康,具備從事保安行業(yè)的身體條件, 如有隱瞞傷病造成個人和服務企業(yè)損害,由保安員個人負全責。
4、必須遵守國家法律和公司規(guī)章制度,遵守服務單位規(guī)章制度,接受公司和服務企業(yè)的雙重管理,如有違反公司管理規(guī)定須接受公司規(guī)定處理。
5、必須服從公司勞務派遣安排,服從值班安排,尊重領導,團結同事,工作認真負責。
6、保安員入職必須經(jīng)過業(yè)務學習培訓,學習公司管理規(guī)定,知悉工作性質及特點,對可能發(fā)生的意外和人身傷害風險有預判和應對能力。
7、保安員試用期為3個月,試用期內不享受公司的福利待遇。
8、保安員入職前需統(tǒng)一購買保安制服,可在當月工資中扣除所購買的服裝款,如入職當月工資不足以扣除的,將服裝歸還或補齊服裝款。
正規(guī)保安公司培訓出來的保安班長或隊長職責要求:
1、保安班長、隊長應同時遵守保安員職責。
2、有高度的責任心和事業(yè)心,有強烈的競爭意識,有現(xiàn)代企業(yè)管理的經(jīng)驗,堅持貫徹執(zhí)行公司的指示,做好經(jīng)理在保安工作上的參謀和助手,對服務企業(yè)的安全負有督導的各項責任。
3、堅持原則、秉公辦事,帶領和督導下屬做好安全保衛(wèi)工作,確保服務企業(yè)人、財、物的一定安全。
4、堅持現(xiàn)代管理的規(guī)范化、程序化、標準化、制度化、堅持以身作則,快速地調動保安員的工作積極性。
5、堅決執(zhí)行公司指令,帶領全隊人員依據(jù)各自職責,認真做好安全保衛(wèi)工作。
6、熟悉轄區(qū)內各崗位職責、任務、工作要求、考核標準,掌握治安區(qū)內的保安工作規(guī)律及特點,加強重點崗位的安全防范。
7、處事公道,言行文明,對自己的缺點勇于改正,虛心接受工作建議和意見。
8、做好保安小組的月工作安排(包括訓練、學習安排),及時做好保安員的崗位培訓及日??己斯ぷ鳌?
9、經(jīng)常檢查各崗位工作情況。
10、帶領保安班配合其它管理服務工作,制止、糾正各類違規(guī)行為。
11、負責全隊隊員的內務管理。
12、完成上級交辦的其他臨時任務。
值班門衛(wèi)保安要求
1、嚴格遵守服務單位門崗規(guī)定,按要求履行職責。
2、上班不準遲到、早退、擅離崗位,有事要事先請假,未獲批準,不得離開崗位。
3、保安員調休必須提前3日向隊長申請,每月正常調休由保安組長自行審批和調班。特殊情況臨時請假必須持請假隊長、大隊長同意并報公司批準方可離隊(隊長、大隊長請假上升一級審批)。
5、不準帶人或寵物進入自己的工作崗位,不準向客戶單位員工或出入人員索要、借用財物。
6、值班時須著保安制服,佩戴所有標識和工作牌,攜帶安保裝備,著裝整齊上崗保持值班室整潔干凈。
7、不準刁難、恐嚇、打罵群眾,不準講粗話、耍威風,不準互相袒護縱容。
9、值班人員須熟知崗位職責及服務單位員工出入管理規(guī)定,并嚴格履行職責和做好相關記錄。