“紅色拓展訓練”是典型的情景體驗式的拓展培訓活動；根據(jù)拓展培訓活動設計的基本原理，我們將圍繞拓展培訓的幾個要素來展開體驗和培訓。

※ 故事感  深入紅色歷史故事中去找尋可歌可泣的精神價值內(nèi)涵；

※ 趣味感  全程穿著紅jun服裝、按紅jun的要求統(tǒng)一行動、執(zhí)行紅jun的紀律、開展紅jun的任務和工作；

※ 意義感  深入挖掘井岡山紅色創(chuàng)業(yè)史的現(xiàn)實意義及它們對現(xiàn)代組織、員工隊伍建設的啟示；

※ 設計感  圍繞重大歷史事件的背景和場景設計體驗活動；

※ 共鳴感  借助身臨其境的活動體驗，展開學員之間的溝通與探討，幫助大家獲得思想上的認同與共鳴；

廈門山眾山企業(yè)管理咨詢有限公司主營：企業(yè)拓展、戶外拓展、冬夏令營、學生校外活動、真人cs、野炊燒烤、溫泉、瑞金紅色培訓等，歡迎來電咨詢！

就讀EMBA的學生要求必須有工作經(jīng)驗，EMBA是MBA專業(yè)教育的一種特殊形式，二者定位有所差別。由于MBA入學考試需要考外語、數(shù)學，這就給那些管理經(jīng)驗豐富但離開應試環(huán)境多年的企業(yè)高層設置了一定的門檻。

素質(zhì)拓展，又稱拓展訓練、外展訓練（Outward bound）,原意為一艘小船駛離平靜的港灣，義無反顧地投向未知的旅程，去迎接一次次挑戰(zhàn)，去戰(zhàn)勝一個個困難，磨練素質(zhì)，提升心智中的快樂能量。