拓展訓(xùn)練就是通過(guò)親自參與一些類似游戲的培訓(xùn)項(xiàng)目

拓展訓(xùn)練就是通過(guò)親自參與一些類似游戲的培訓(xùn)項(xiàng)目，從中積累一些成功經(jīng)驗(yàn)以及失敗的教訓(xùn)，然后在教練（培訓(xùn)師）的引導(dǎo)下進(jìn)行討論和反思，從而達(dá)到自我學(xué)習(xí)和自我提高的目的。

不管在任何團(tuán)隊(duì)中，溝通都是基本的要素，一個(gè)不善于溝通、不會(huì)溝通的團(tuán)隊(duì)，不可能是個(gè)的團(tuán)隊(duì)。拓展訓(xùn)練中過(guò)程中通過(guò)目標(biāo)的設(shè)置，可以使他們加強(qiáng)身體與心靈的交流，對(duì)于一項(xiàng)任務(wù)的看法和意見(jiàn)的交換，可以是他們之間距離貼近，協(xié)作更加流暢，從而達(dá)成默契。

拓展公司有著自己的專業(yè)培訓(xùn)基地

對(duì)于一些教練來(lái)說(shuō)，如果拓展公司有著自己的專業(yè)培訓(xùn)基地，那么教練在進(jìn)行培訓(xùn)的時(shí)候，由于其對(duì)于場(chǎng)地比較熟悉，那么在進(jìn)行訓(xùn)練的時(shí)候，也就更加的得心應(yīng)手了。這樣一來(lái)，培訓(xùn)的效果自然就會(huì)非常的好了。相反，如果一個(gè)企業(yè)沒(méi)有自己的專業(yè)培訓(xùn)基地，而只是借用一些其他公司的場(chǎng)地，那么教練員對(duì)于場(chǎng)地并不是特別的熟悉，自然也就不能取得很好的培訓(xùn)效果了。

安全系數(shù)更高。

專業(yè)的訓(xùn)練基地其設(shè)施也都非常齊全，這樣一來(lái)，安全系數(shù)也是非常的高，對(duì)于員工來(lái)說(shuō)在安全方面也是有著很好的保障。

培訓(xùn)前需要做好的前期工作

對(duì)于學(xué)員的培訓(xùn)效果一直是企業(yè)關(guān)注的話題之一。在給這么多的企業(yè)做過(guò)培訓(xùn)之后，學(xué)員們通常在談起拓展培訓(xùn)時(shí)，會(huì)這么描述：我們那天做了很多很多“游戲”，消耗了很多很多體力，但認(rèn)識(shí)了很多很多團(tuán)隊(duì)精神，學(xué)到了很多的向上的東西?，F(xiàn)在我們就講幾點(diǎn)需要做好的前期工作。

培訓(xùn)前調(diào)整好心態(tài)。

通常來(lái)說(shuō)，很多學(xué)員對(duì)于拓展訓(xùn)練知之甚少，心里會(huì)充滿各種期待，一個(gè)充滿各種懸疑的心是容易受到干擾和影響的，這個(gè)時(shí)候他得到的一印象往往很難再轉(zhuǎn)變。一般很多學(xué)員起個(gè)大早往基地趕，不如把車上的時(shí)間留給學(xué)員們休息，讓他們進(jìn)行心態(tài)的調(diào)整。