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送福利
經(jīng)常在朋友圈中送一些小的禮品可以激發(fā)用戶的互動熱情,比如點贊送書、點贊領(lǐng)資料、點贊拉群做分享、第3、第6、第9個點贊送小福利,引導用戶在你的朋友圈內(nèi)根據(jù)你的指令產(chǎn)生相應的動作,如點贊、評論等。每次互動都是一次在朋友圈與用戶的有效連接,通過連接可以有效增強用戶對你的信任感。點贊送書活動的成本不高,但一次活動可能引導上百人參加,那么你跟朋友圈好友產(chǎn)生互動連接的成本只需要幾毛錢。如果服裝店的利潤不佳,而資金又不夠充足,想保持基本的收入平衡,在處理庫存的時候,一定要趁早。如果你贈送的是電子版資料,舉辦點贊活動,引導用戶互動,所花成本幾乎為零。
在進行互動福利評選時,盡量使用可衡量的形式。如果你設(shè)定的規(guī)則是第6、2、8個評論的人獲得獎勵的話,在進行截圖時,很難讓大家信服誰是第幾個評論的,除非你還知道如何制作朋友圈長截圖。比較有效的形式就是朋友圈點贊,通過點贊列表截圖可以讓大家知道你是可信的。抓住節(jié)假日做好促銷工作節(jié)假日都不搞促銷,你打算什么時候來促銷呢。如果還想增加點贊贈送的公信力,可以使用抽獎助手小程序,大家點贊之后可以加入抽獎,等待系統(tǒng)自動開獎,更能使人信服。
服裝品牌創(chuàng)新要循遵科學的程序,采取適當?shù)牟襟E。首先要進行系統(tǒng)而嚴密的調(diào)查研究,找出問題的關(guān)鍵和重點;然后對問題進行分析論證,進行科學決策,確定服裝品牌創(chuàng)新的具體方案和措施;后是執(zhí)行決策方案。
比如,冬季你的店鋪要推出新款羊羔毛大衣,為了使設(shè)計出來的服裝被采購商和消費者接受,就要在前期做好調(diào)研,研究消費終端即消費者的需求,根據(jù)他們的喜好,進行設(shè)計細節(jié)的調(diào)整。這樣設(shè)計出來的服裝,當然可以成為爆款。
效益是店鋪發(fā)展的根本動力,也是服裝品牌管理的目標。效益,是市場經(jīng)濟的永恒主題和不變原則。專家稱,其實純棉材質(zhì)的衣物透氣性也還不錯,之所以吸收水分后容易附著在人身上,是因為其吸濕回潮率較大,速干性較差。服裝品牌創(chuàng)新要求企業(yè)對各種資源統(tǒng)籌安排,合理調(diào)配,實現(xiàn)綜合效益。
例如,在服裝批發(fā)經(jīng)營過程中做好員工管理、成本把控、銷售渠道等各種資源的協(xié)調(diào)和配合,以實現(xiàn)品牌的效益。