回憶中的工作服：起旺服裝公司

       起旺服裝公司專(zhuān)注服裝定制誠(chéng)信廠(chǎng)家，夏季辦公室工作服工廠(chǎng)廣告衫定做免費(fèi)制版！起旺一直以客戶(hù)為中心以品質(zhì)服務(wù)贏取市場(chǎng)。夏季辦公室工作服工廠(chǎng)工作服訂做，職業(yè)裝定做，工衣廠(chǎng)服訂做，T恤衫文化衫定做，男女西裝量身定做深受新老客戶(hù)好評(píng)。 

        在1986年勞動(dòng)制度改革前，企業(yè)的所有收入都是國(guó)家的，有些企業(yè)甚至連修個(gè)廁所都要向報(bào)批。在這樣一個(gè)僵化的體制下，職工們干和不干一個(gè)樣，干多干少一個(gè)樣，干好干壞一個(gè)樣，工作積極性被挫傷，企業(yè)也失去了活力。不過(guò)話(huà)雖如此，在八十年代中前期，如果擁有“國(guó)企工人”的身份，那簡(jiǎn)直是家族的榮耀。有些在廣州老國(guó)企工作的工人回憶說(shuō)，當(dāng)時(shí)國(guó)企的姑娘小伙們穿著印有“廣重”、“廣鋼”標(biāo)志的“堅(jiān)固呢”的工作服既使下了班也不愿意換下來(lái)，因?yàn)榇┲覍?duì)象都比別人容易。

上世紀(jì)八十年代前期，“鐵飯碗”、“大鍋飯”和“鐵交椅”被稱(chēng)為“三鐵”。這三鐵是束縛企業(yè)活力的三項(xiàng)制度，在1986年勞動(dòng)制度改革前，企業(yè)的所有收入都是國(guó)家的，有些企業(yè)甚至連修個(gè)廁所都要向報(bào)批，而作為企業(yè)職工工資由國(guó)家控制，實(shí)行定級(jí)漲工資，如果沒(méi)有意外發(fā)生一個(gè)人從進(jìn)入企業(yè)那天起就可以把自己工作到退休時(shí)的工資算清楚。而作為企業(yè)導(dǎo)，為員工加減薪酬方面沒(méi)有發(fā)言權(quán)，從1982到1985年間，根據(jù)國(guó)家的有關(guān)規(guī)定，廠(chǎng)長(zhǎng)有權(quán)對(duì)百分之三的有特殊貢獻(xiàn)的職工漲工資。而這部分工資是由財(cái)政負(fù)擔(dān)的，企業(yè)不能自行控制。在這樣一個(gè)僵化的體制下，職工們干和不干一個(gè)樣，干多干少一個(gè)樣，干好干壞一個(gè)樣，工作積極性被挫傷，企業(yè)也失去了活力。不過(guò)話(huà)雖如此，在八十年代中前期，如果擁有“國(guó)企工人”的身份，那簡(jiǎn)直是家族的榮耀。

服裝定做找起旺，專(zhuān)注工作服裝定做廠(chǎng)家，保質(zhì)量免費(fèi)制版！

工作服定做的性質(zhì)：起旺服裝公司

        起旺服裝公司專(zhuān)注服裝定制誠(chéng)信廠(chǎng)家，夏季辦公室工作服工廠(chǎng)Polo衫免費(fèi)制版！起旺一直以客戶(hù)為中心以品質(zhì)服務(wù)贏取市場(chǎng)。夏季辦公室工作服工廠(chǎng)工作服訂做，職業(yè)裝定做，工衣廠(chǎng)服訂做，T恤衫文化衫定做，男女西裝量身定做深受新老客戶(hù)好評(píng)。 

    合理的工作服可協(xié)助調(diào)節(jié)體溫，保護(hù)皮膚，以達(dá)到防水、防火、防熱輻射、防毒、防動(dòng)物咬等目的。衣著與工作服是否合理，直接關(guān)系著人體健康。高溫環(huán)境下工作時(shí)，接觸熱輻射量大，因此，夏季辦公室工作服工廠(chǎng)在高溫條件下工作時(shí)穿著的工作服應(yīng)盡量采用白色或淺色，布料要厚而軟。另外，高溫下工作出汗多，有些人喜歡上身赤膊，這樣會(huì)導(dǎo)致熱輻射灼傷皮膚，使皮膚熱而干，降低散熱功能。還容易使身體受傷。因此高溫下工作不但應(yīng)該穿工作服，還應(yīng)當(dāng)穿著較厚的長(zhǎng)袖衣服和長(zhǎng)褲，并戴上手套以至面罩、護(hù)腳罩等。

       廣東工作服定做數(shù)量多布料選購(gòu)是關(guān)鍵。工作服款式上要雅。商界的制服總的要求是雅氣端莊。既應(yīng)當(dāng)突出自己的實(shí)用性，又應(yīng)當(dāng)有意識(shí)地使之傳統(tǒng)而保守;既應(yīng)當(dāng)與眾不同，又不宜一味追逐時(shí)尚甚至走在時(shí)尚之前;既應(yīng)當(dāng)體現(xiàn)出本單位的特色，又不可為了別具一格而以奇裝異服的面目呈現(xiàn)。簡(jiǎn)言之，商界人士穿上制服后，應(yīng)當(dāng)顯得精明干練、神氣十足，文質(zhì)彬彬、溫文爾雅，而非令人瞠目結(jié)舌、避之不及。這些要求體現(xiàn)在制服的款式方面，就是要求它要以“雅”為本。 工作服定做認(rèn)為科學(xué)的合理的工作服的設(shè)計(jì)，夏季辦公室工作服工廠(chǎng)能使整個(gè)工作場(chǎng)所顯得整齊、統(tǒng)一、清潔、協(xié)調(diào)，生產(chǎn)富有節(jié)奏，從而使操作者精神振奮，減少疲勞，提高工作效率。這也是現(xiàn)代化企業(yè)組織文明生產(chǎn)的一個(gè)重要內(nèi)容。 雖然現(xiàn)有的搜索引擎存在一定的弊端，夏季辦公室工作服工廠(chǎng)但只要我們細(xì)心分別，還是會(huì)發(fā)現(xiàn)，良心企業(yè)也是不在少數(shù)的。

工作服定做選起旺服裝公司是理性的選擇！

     

企業(yè)統(tǒng)一著裝已經(jīng)是很普遍了，但是對(duì)于很多大企業(yè)而言，夏季辦公室工作服工廠(chǎng)卻面臨很多的困難在統(tǒng)一著裝方面，很多行業(yè)需要比較特定的顏色，比如淺色調(diào)的，而市場(chǎng)上很多定制的服裝都是深顏色的，所以，如何在顏色上解決掉服裝定制的問(wèn)題，夏季辦公室工作服工廠(chǎng)是個(gè)很關(guān)鍵的問(wèn)題，現(xiàn)在起旺服裝公司就來(lái)幫您解決下這個(gè)難題。

　　統(tǒng)一工服定制時(shí)，夏季辦公室工作服工廠(chǎng)切不可使其色彩過(guò)于繁多或過(guò)于雜亂。因?yàn)楹?jiǎn)單的色調(diào)不但清晰，而且不俗氣，到處花花綠綠的，看起來(lái)色彩雜亂無(wú)章，花里胡哨，都無(wú)益于維護(hù)本單位的整體形象。所以，從總體上講，工作服的色彩宜少而精。工作服定做具體來(lái)說(shuō)，選擇工作服的色彩時(shí)，有三點(diǎn)應(yīng)予重視：一是應(yīng)當(dāng)優(yōu)先選擇本單位的標(biāo)志性色彩。在用來(lái)塑造單位形象的“形象識(shí)別系統(tǒng)”之中，夏季辦公室工作服工廠(chǎng)標(biāo)志性色彩占據(jù)著重要的位置。它所指的是，某一單位為了體現(xiàn)自身特色、表現(xiàn)自身理念，而特意選定一種或數(shù)種色彩用以代表自己。在商務(wù)活動(dòng)中，它被廣泛地應(yīng)用于本單位的標(biāo)志、徽記、廣告、標(biāo)語(yǔ)、商標(biāo)、旗幟、建筑等各個(gè)方面。夏季辦公室工作服工廠(chǎng)以之作為員工工作服的主色彩，亦為一種國(guó)際上通行的作法。

　　根據(jù)客戶(hù)的要求，結(jié)合職業(yè)特征、團(tuán)隊(duì)文化、年齡結(jié)構(gòu)、體型特征、穿著習(xí)慣等，從服裝的色彩、面料、款式、造型、搭配等多方面考慮，提供好的設(shè)計(jì)方案，為顧客打造富于內(nèi)涵及品位的全新職業(yè)形象。總之，色調(diào)是一個(gè)非常關(guān)鍵的因素，也是對(duì)服裝的外觀影響比較大的問(wèn)題，希望更多的客戶(hù)可以注意這些問(wèn)題，如果您還有更多問(wèn)題，可以咨詢(xún)起旺服裝公司，登陸我們網(wǎng)站進(jìn)行解答。