在全國各地，保安行業(yè)都出現(xiàn)了招工難的現(xiàn)象，造成保安人員流失率高的原因，人員素質(zhì)低。目前保安行業(yè)屬于低收入行業(yè)，難以吸引高文化、高素質(zhì)、高技術(shù)的保安專業(yè)人才。大多數(shù)保安員都是企業(yè)下崗人員或者是年齡偏老的人員，主要來自農(nóng)村，大部分文化程度只有初中甚至是連小學(xué)都未達(dá)到，而高中文化程度的幾乎沒有，造成了保安員的整體素質(zhì)普遍較低、法律意識(shí)淡薄、安保專業(yè)技術(shù)水平不高，特別是在處理突發(fā)事件時(shí)，常常不能有效的解決。安徽中杭保安服務(wù)有限公司專業(yè)臨時(shí)保安、學(xué)校保安、物業(yè)保安、小區(qū)保安、私人保安、展會(huì)臨時(shí)保安、活動(dòng)安保、物業(yè)安保、演出安保等保安服務(wù)。

如何選擇正規(guī)的保安公司，1、是否通過iso安全質(zhì)量管理體系和健康體系認(rèn)證，服務(wù)質(zhì)量是否值得讓客戶信賴。2、從業(yè)經(jīng)驗(yàn)是否豐富，即服務(wù)客戶是否多樣化，從業(yè)時(shí)間是否較長，是否形成了一整套行之有效的風(fēng)險(xiǎn)教育、風(fēng)險(xiǎn)管理實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。3、企業(yè)執(zhí)行力如何？口碑怎么樣？是否獲得社會(huì)的肯定，主要體現(xiàn)在企業(yè)商務(wù)活動(dòng)過程中制度的執(zhí)行情況、有無擔(dān)當(dāng)、先后獲得的榮譽(yù)（獎(jiǎng)項(xiàng)）等。4、技術(shù)是否有保障，即職工取得各類職業(yè)資格證書、在商務(wù)活動(dòng)過程中能夠制定各種不同預(yù)案。5、抗風(fēng)險(xiǎn)能力是否較強(qiáng)：即業(yè)務(wù)經(jīng)營和財(cái)務(wù)狀況是否良好，一般年?duì)I業(yè)額超1000萬、具有較多原始積累、從業(yè)人員較多的企業(yè)抵御風(fēng)險(xiǎn)的能力較強(qiáng)，企業(yè)可根據(jù)自身面臨的人生風(fēng)險(xiǎn)、財(cái)產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)特點(diǎn)選擇與之匹配的保險(xiǎn)方案和保險(xiǎn)條款，投保時(shí)具有一定的談判議價(jià)能力，能夠切實(shí)保障風(fēng)險(xiǎn)，轉(zhuǎn)嫁企業(yè)責(zé)任。

在當(dāng)前社會(huì)中，隨著社會(huì)各界對(duì)于安保需求的不斷增大，越來越多的保安公司由此建立起來了。讓人們能夠有著更多的選擇機(jī)會(huì)，然而面對(duì)著數(shù)量如此之多的保安公司，人們在選擇的時(shí)候往往會(huì)有種目不暇接的感覺，不知道該怎么做出決定。那蕪湖保安公司的選擇是什么？我們在選擇保安公司時(shí)需要注意到哪些方面的問題？接下來就對(duì)這些情況進(jìn)行介紹，希望能夠給大家?guī)碛行У慕ㄗh。不同的保安公司具有的實(shí)力水平是不盡相同的，有的保安公司沒有取得相應(yīng)的證書就開始運(yùn)行上市，如果我們選擇到這類保安公司予以合作的話，那后果是難以想象的，也會(huì)給我們帶來很大的損失。因此在選擇具體的保安公司時(shí)一定要謹(jǐn)慎對(duì)待。

 保安公司保證安保服務(wù)質(zhì)量的方法：首先，要讓安保服務(wù)專業(yè)化;安保服務(wù)專業(yè)化能夠讓伍建設(shè)得到質(zhì)的飛躍;在行業(yè)當(dāng)中常見的服務(wù)有保全式和勞務(wù)派遣;這兩種服務(wù)卻有著本質(zhì)方面的區(qū)別，保全式的服務(wù)是顧客根據(jù)安全需求把相關(guān)服務(wù)委托給專業(yè)的保安公司，公司接受委托之后，會(huì)根據(jù)國際專業(yè)的發(fā)展模式，進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估，根據(jù)評(píng)估的結(jié)論來制定安全方案，得到顧客認(rèn)可之后執(zhí)行，還會(huì)在履行的過程當(dāng)中持續(xù)改進(jìn)，這樣就讓勞務(wù)性保安服務(wù)有效的轉(zhuǎn)變成為了保全式的專業(yè)化服務(wù)，也保證了保安公司和顧客雙方的利益很大化。