遺產(chǎn)繼承法律知識誤區(qū)：

立遺囑不是自己的事遺囑得被兒女們接受

老爺子與老伴的名下有兩套房產(chǎn)，家里有3個(gè)孩子。兩位老人怕日后遺產(chǎn)“分配不公”會(huì)引起孩子之間的矛盾。“孩子們要是不接受遺囑方案，我們立了遺囑也沒用??？”在大講堂現(xiàn)場，老爺子說。

律師糾錯(cuò)：遺囑是立遺囑的人處分其個(gè)人財(cái)產(chǎn)的行為，只要所立遺囑是自己真實(shí)意思的表示，且內(nèi)容合法有效，遺囑就是有效的。立遺囑不需要征得繼承人的同意。遺囑是否生效與繼承人是否接受遺囑內(nèi)容無關(guān)。

經(jīng)濟(jì)糾紛通過判1決后，只要是判1決書下來了就應(yīng)當(dāng)履行義務(wù)，但是遇到那種不配合的人也只能申請強(qiáng)制執(zhí)行了，如果對方再三不執(zhí)行可能犯錯(cuò)誤。

1、發(fā)生法律效力的民事、裁定，當(dāng)事人必須履行。一方拒絕履行的，對方當(dāng)事人可以向法院申請執(zhí)行，也可以由審判員移送執(zhí)行員執(zhí)行

2、 被執(zhí)行人未按執(zhí)行通知履行法律文書確定的義務(wù)，應(yīng)當(dāng)報(bào)告當(dāng)前以及收到執(zhí)行通知之日前一年的財(cái)產(chǎn)情況。被執(zhí)行人拒絕報(bào)告的，法院可以根據(jù)情節(jié)輕重對被執(zhí)行人或者其法定代理人、有關(guān)單位的主要負(fù)責(zé)人或者直接責(zé)任人員予以罰款。

3、被執(zhí)行人不履行法律文書確定的義務(wù)的，法院可以對其采取或者通知有關(guān)單位協(xié)助采取限制出境，在征信系統(tǒng)記錄、通過媒體公布不履行義務(wù)信息以及法律規(guī)定的其他措施。

法律知識再婚登記流程：

1、申請

中國公民在中國境內(nèi)申請結(jié)婚，雙方必須親自到一方戶1口所在地的婚姻登記機(jī)關(guān)申請結(jié)婚登記。凡證件齊全、符合法律規(guī)定的中國公民和外國人，可持證件和男女雙方照片，到婚姻登記機(jī)關(guān)提出申請。申請婚姻登記的當(dāng)事人，應(yīng)當(dāng)如實(shí)向婚姻登記機(jī)關(guān)提供規(guī)定的有關(guān)證件和證明，不得隱瞞真實(shí)情況。

2、審查

婚姻登記管理機(jī)關(guān)對當(dāng)事人的申請應(yīng)當(dāng)進(jìn)行審查，查明結(jié)婚申請是否符合結(jié)婚條件，不明之處，應(yīng)當(dāng)向當(dāng)事人詢問，必要時(shí)，可要求當(dāng)事人提供有關(guān)證明材料，或進(jìn)行必要的調(diào)查，或醫(yī)學(xué)上的鑒定。

3、登記

(1)予以登記

婚姻登記機(jī)關(guān)對符合結(jié)婚條件的，應(yīng)當(dāng)即時(shí)予以登記，發(fā)給結(jié)婚正;對離過婚的，應(yīng)注銷其離婚正。

申請結(jié)婚登記的當(dāng)事人受單位或者他人干涉，不能獲得所需證明時(shí)，婚姻登記管理機(jī)關(guān)查明確實(shí)符合結(jié)婚條件的，應(yīng)當(dāng)予以登記。

(2)不予登記

申請人有下列情形之一的，例如未到法定結(jié)婚年齡、非自愿結(jié)婚等，婚姻登記機(jī)關(guān)不予登記。

在日益激烈的競爭中，各公司的發(fā)展取決于核心業(yè)務(wù)的成敗。將非核心領(lǐng)域但又很重要的業(yè)務(wù)或管理，法務(wù)外包給擅長于該項(xiàng)工作的專業(yè)機(jī)構(gòu)去做，將自身解放出來以更專注于核心業(yè)務(wù)的發(fā)展。隨著中國的法治化進(jìn)程加快，法務(wù)在企業(yè)中的所起的作用越來越大，與此同時(shí)，企業(yè)的法律風(fēng)險(xiǎn)控制卻變得越來越復(fù)雜，不同行業(yè)的企業(yè)都面臨著：

1、企業(yè)法務(wù)的專業(yè)性、復(fù)雜性決定了企業(yè)不可能配備法律技術(shù)很全方面的專業(yè)人員從事企業(yè)自身的法務(wù)工作。

2、企業(yè)自身的狹隘性難以留住1流的法律人才，造成實(shí)際法務(wù)人員專業(yè)化程度不夠，給企業(yè)的法務(wù)管理帶來不好的影響；

（1）企業(yè)法務(wù)人員的升遷機(jī)會(huì)比較少，沒一個(gè)明確的奮斗目標(biāo)；

（2）企業(yè)法務(wù)人員經(jīng)常做些瑣碎的工作，時(shí)間長就比較麻木，沒有工作動(dòng)力和熱情，工作成績也難以被肯定和認(rèn)可。