并且考慮到戶外的環(huán)境可能比較惡劣，必須攜帶一件保暖的衣服。三、前期申請與準(zhǔn)備活動在正式進外拓展訓(xùn)練的時候，任何一個小組都會配備相應(yīng)的培訓(xùn)導(dǎo)師?？梢栽谝恍┨厥獾那闆r下指導(dǎo)你，幫助你更上一層樓。并且每一個訓(xùn)練的員工都必須保證不攜帶一些存在安全隱患的器具和用品，這也是在進行戶外拓展過程中，一個的環(huán)節(jié)。畢竟，所有活動的意義都必須建立在安全無憂的生活環(huán)境下。

拓展培訓(xùn)公司里雖然匯聚了全國各地的精英，大家在風(fēng)俗習(xí)慣、生活方式上都有很多不同的地方，這些不同則可能會導(dǎo)致員工之間思維方式上存在一些差異，而思維方式的差異則直接導(dǎo)致了行為方式的差別，這樣就會使職工之間在日常工作中產(chǎn)生一些這樣那樣的矛盾。怎樣利用拓展培訓(xùn)提升團隊實力?團建拓展真實的體驗：一般來說，團建拓展培訓(xùn)時的團隊基本上都是臨時組建，自團隊建立之后，各成員的身份暫時都是一致的，讓每個人可以體驗到自己未曾遇過的情況，獲得寶貴的經(jīng)驗。

利用戶外自然環(huán)境對人進行培養(yǎng)的戶外訓(xùn)練方式起源于期間的海上生存訓(xùn)練，戰(zhàn)后逐漸演變成一種面向現(xiàn)代社會的戶外訓(xùn)練方式。獨立自主，各司其職，獨當(dāng)一面。個人和公司的競爭力來自你的價值。高水平的獨立，才有可能帶來高水平的協(xié)作。局部利益服從整體利益；以雙贏的心態(tài)創(chuàng)造大動力。成功來自每個人的努力和貢獻，成功是協(xié)作的結(jié)晶；共享成功的經(jīng)驗，共享成功的好處。

而拓展培訓(xùn)的目標(biāo)就是提升個人以及團隊的素質(zhì)，核心就在于參訓(xùn)者的提升。拓展培訓(xùn)跟體育也是有別的，拓展培訓(xùn)是以戶外活動作為載體，在訓(xùn)練目標(biāo)跟訓(xùn)練手段上跟體育不同。拓展訓(xùn)練的對象是團隊，同時團隊建設(shè)是拓展訓(xùn)練的目的。近年來，拓展訓(xùn)練在我國得到迅速的發(fā)展，拓展訓(xùn)練被越來越多的企業(yè)、學(xué)校、事業(yè)單位納入培訓(xùn)內(nèi)容。