天津市宇諾服裝服飾有限公司承接企業(yè)工作服，校服，醫(yī)院衛(wèi)生服，以及特種行業(yè)功能服裝，產(chǎn)品規(guī)格根據(jù)客戶要求，產(chǎn)品價格根據(jù)面料款式商定!   下面就讓天津工服專業(yè)生產(chǎn)公司為您講解細節(jié)。

工作服 -工作服要遵守“三色原則”

遵守“三色原則”，主要是為了體現(xiàn)出商界人士簡潔大方的整體風格。具體進行操作時，有兩點務(wù)請切記：其一，采用兩色或三色時，使其中的一種色彩為白色。其二，不論是采用雙色還是三色，都不要按等比對其進行搭配。

工作服為工作需要根據(jù)客戶的要求，結(jié)合職業(yè)特征、團隊文化、年齡結(jié)構(gòu)、體型特征、穿著習慣等，從服裝的色彩、面料、款式、造型、搭配等多方面考慮，提供設(shè)計方案，為顧客打造富于內(nèi)涵及品位的全新職業(yè)形象

記者發(fā)現(xiàn)，近來，非軍人穿著軍現(xiàn)象開始抬頭。今年4月，解放軍勤部召開軍管理會議。在會議休息間隙，與會人員出門散步發(fā)現(xiàn)幾個軍人身著07式軍，行為舉止非常不像軍人。后與會人員發(fā)現(xiàn)，這些人竟然都是一家企業(yè)的員工。這家企業(yè)竟然把07式軍簡單貼上企業(yè)的標志服飾，當做工服讓企業(yè)員工穿著。有關(guān)部門提供照片顯示，照片看上去是軍人團隊合影，其實卻是這家企業(yè)的職工合影。

實現(xiàn)整齊劃一  　　總體上講，商務(wù)人員在自己的工作崗位上是不允許過多地張揚個性的。身著樣式一致的制服，不僅有助于體現(xiàn)出整個單位的共性，全體員工的良好的合作性與凝聚力，而且也便于單位更為有效地對全體員工進行要求和管理。  　　樹立單位形象  　　根據(jù)現(xiàn)代公共關(guān)系理論，要求全體員工身著統(tǒng)一式樣的工作上班，實際上是建立某一社會組織用以樹立自身形象的“企業(yè)靜態(tài)識別符號系統(tǒng)”的常規(guī)手法之一。換言之，要求全體員工在工作崗位上身穿制服，可以令人耳目一新。久而久之，便會使本單位的形象隨之而深入人心，得以確立。